Miten kehittää omaa opettajuutta?

Opettajuuden kehittäminen on nyt tärkeämpää kuin koskaan, sillä oppimisen tuen uudistus tulee muuttamaan koko opetusalan toimintakulttuurin. Uudistuksessa siirrytään pois tutusta kolmiportaisen tuen mallista kohti uutta järjestelmää, jossa painotetaan ryhmäkohtaisia tukimuotoja ja moniammatillista yhteistyötä.

Uudistuksen myötä opettajan rooli laajenee ja monipuolistuu. Sinun tulee hallita uudenlaisia pedagogisia lähestymistapoja ja yhteistyömalleja. Esimerkiksi yhteisopettajuus ja tiimityö tulevat korostumaan, kun tukea tarjotaan ensisijaisesti ryhmässä. Tämä tarkoittaa, että perinteinen "yksin luokassa" -opettajuus väistyy yhä enemmän yhteisöllisemmän työotteen tieltä.

Uudistus tuo mukanaan myös dokumentaatiokäytäntöjen muutoksia ja uudenlaisia vaatimuksia oppimisympäristöjen muokkaamiseen. Opettajana sinun on pystyttävä luomaan oppimisympäristöjä, jotka tukevat samanaikaisesti erilaisia oppijoita ilman perinteistä erityisen tuen jaottelua.

Miten valmistautua oppimisen tuen uudistukseen?

Valmistautuminen oppimisen tuen uudistukseen kannattaa aloittaa perehtymällä uudistuksen keskeisiin sisältöihin ja tavoitteisiin. Tärkeintä on ymmärtää, miten ryhmäkohtainen tuki käytännössä toteutetaan ja miten se eroaa nykyisestä kolmiportaisesta mallista.

Konkreettisia valmistautumiskeinoja ovat:

• Osallistu täydennyskoulutuksiin, joita Opetushallitus ja muut tahot järjestävät uudistukseen liittyen

• Tutustu uudistettuihin opetussuunnitelman perusteisiin ja niiden pedagogisiin painotuksiin

• Kokeile jo nyt yhteisopettajuuden malleja kollegoiden kanssa

• Kehitä taitojasi eriyttävän opetuksen suunnittelussa ja toteutuksessa

• Perehdy inklusiivisen opetuksen periaatteisiin ja käytäntöihin

Opettele käyttämään erilaisia digitaalisia työkaluja, jotka helpottavat ryhmäkohtaisen tuen dokumentointia ja seurantaa. Monet oppilashallintojärjestelmät päivitetään vastaamaan uusia vaatimuksia, joten ole proaktiivinen ja opettele niiden käyttö ajoissa.

Miten kehittää yhteisopettajuuden ja moniammatillisen yhteistyön taitoja?

Yhteisopettajuuden ja moniammatillisen yhteistyön taitoja voi kehittää sekä käytännön harjoittelulla että tietoisella oman toiminnan reflektoinnilla. Keskeistä on siirtyä yksin tekemisen kulttuurista kohti jaettua asiantuntijuutta, jossa jokaisen osaaminen täydentää kokonaisuutta.Yhteisopettajuuden kehittämiseksi:

• Aloita pienillä yhteisillä opetustuokioilla ja laajenna yhteistyötä asteittain

• Sopikaa selkeät roolit ja vastuut etukäteen

• Varatkaa säännöllisesti aikaa yhteiselle suunnittelulle

• Hyödyntäkää erilaisia yhteisopettajuuden malleja (rinnakkaisopetus, pistetyöskentely, tiimiopetus)

• Antakaa rakentavaa palautetta toisillenne

Moniammatillisen yhteistyön vahvistamiseksi on tärkeää tutustua muiden ammattiryhmien työhön ja näkökulmiin. Osallistu moniammatillisiin työryhmiin, hyödynnä vahvuuslähtöistä lähestymistapaa ja huomioi jokaisen osaaminen. Yhteiset käsitteet ja kieli ovat avainasemassa – opettele ymmärtämään eri ammattiryhmien käyttämää terminologiaa.

Miten huolehtia omasta jaksamisesta muutoksen keskellä?

Omasta jaksamisesta huolehtiminen on ensiarvoisen tärkeää erityisesti muutostilanteissa. Positiivisen psykologian työkalut tarjoavat käytännöllisiä keinoja työhyvinvoinnin vahvistamiseen ja stressinhallintaan.Konkreettisia keinoja jaksamiseen:

• Tunnista omat vahvuutesi ja hyödynnä niitä aktiivisesti työssäsi

• Opettele rajaamaan työtäsi – kaikkea ei tarvitse tehdä itse

• Harjoita tietoista läsnäoloa päivittäin, vaikka vain muutaman minuutin ajan

• Pidä kiinni työajoista ja varaa aikaa palautumiselle

• Keskity asioihin, joihin voit vaikuttaa, ja hyväksy muutoksen väistämättömyys

Muista myös kollegiaalisen tuen merkitys. Jaa kokemuksiasi ja huoliasi työyhteisössäsi, sillä todennäköisesti monet kollegasi painivat samanlaisten haasteiden kanssa. Yhdessä voitte löytää ratkaisuja ja tukea toisianne muutoksen keskellä.Ammatillinen kehittyminen on investointi, joka kannattaa. Haluatko syventää osaamistasi juuri niillä alueilla, jotka tukevat työtäsi oppimisen tuen uudistuksen keskellä? Oppikon Hyvinvointiopetuksen ja neuropsykiatrisen osaamisen asiantuntija -verkkokoulutus tarjoaa käytännönläheisiä työkaluja ja syvällistä ymmärrystä niin neuromoninaisuuden tukemiseen kuin hyvinvointiopetukseenkin. Koulutus soveltuu kaikille opetusalan ammattilaisille ja antaa valmiudet kehittää sekä omaa että oppilaiden hyvinvointia muuttuvassa koulumaailmassa. Tutustu koulutuksen sisältöön ja varmista paikkasi ajoissa!